La CGT ha tingut accés a l’informe de la Inspecció de Treball (IT) que confirma les irregularitats denunciades a l’institut de l’Ebre de Tortosa. Segons un comunicat emès este divendres pel mateix sindicat, Inspecció de Treball declara els convenis de pràctiques no vàlids. L’informe conclou que els alumnes han realitzat tot el temps de pràctiques treballant en exclusiva al centre educatiu on estaven matriculats, contravenint la normativa de Formació Professional (FP). Segons el sindicat, es dona per provat que la direcció del centre “ha emmascarat” una relació laboral ordinària per part dels alumnes sota uns convenis de pràctiques amb una empresa externa, unes pràctiques que no es van produir”
De fet, assegura que els estudiants mai van realitzar les pràctiques a l’empresa Ebresoft Consulting SL, i ni tan sols coneixien al seu tutor d’empresa. Es constata, segons la CGT, que l’alumnat es dedicava exclusivament al manteniment informàtic de l’institut. Els alumnes, afirma la Inspecció de Treball “eren retribuïts mitjançant xecs nominatius o transferències bancàries emeses per l’Institut de l’Ebre i per l’empresa Ebresoft”.
Finalment, Inspecció de Treball ha procedit a donar de baixa als alumnes el període de pràctiques a l’empresa, donant-los d’alta, alhora, com a treballadors per compte d’altri al centre educatiu. Des de CGT exigeixen el cessament immediat de la direcció de l’Institut de l’Ebre i l’assumpció de responsabilitats per part de l’administració educativa per la “molt deficient supervisió”. També exigeixen una millora integral de l’FP.
Per la seua banda, el Departament d’Educació segueix pendent dels resultats de les dues ampliacions de la investigació que va encarregar un cop va tenir coneixement dels fets, el passat novembre. Per una part, l’auditoria detallada dels comptes del centre per part de la intervenció general. I de l’altra, una investigació que, en funció del resultat, podria acabar amb una mesura disciplinària per part de la inspecció de serveis.
